寒冬腊月打一数字
1、1105亿斤实现“八连增”2012年1172亿斤实现“九连增”2013年1174亿斤实现“十连增”2014年1146亿斤实现“十一连增”2015年1242亿斤实现“十二连增”
2、隆冬腊月的南方，雨后初晴，空气里飘着淡淡的腊梅清香。小金在家属院的篮球场上冷得双手抄进棉衣袖里，站着看几个孩子叽叽喳喳地玩耍，不时跟着孩子们一起笑着叫着。两岁的嘉嘉交替着双脚在雨后的积水中噗噗地踩着，望着溅起来的泥水，憨憨地笑着，不时尖声叫着妈妈。小金就拖着长音回应道：“哎~~妈妈看见啦，嘉嘉玩得好开心啊！”
3、(篮球爱好者青格乐)他们唱歌跳舞啊，吃饭不管干嘛，他们觉得自己喜欢的东西、喜欢的事物可以分享给其他人啊。我觉得打球你看这么多人，喜欢的人也非常多，我觉得我也可以分享给大家，也可以让别人都可以知道我们有这个条件，也可以认识更多的朋友，无篮球不兄弟嘛。
4、(出处)汉·无名氏《别诗(骨肉缘枝叶)》：“征夫怀远路，游子恋故乡。寒冬十二月，晨起践严霜。”
5、“十二五”期间，河南土地流转已经呈现新常态。到2015年，河南有4000多万亩土地集中在种粮大户和新型经营主体那里，集约化和现代化正在改变一家一户干农业的传统格局，加上对土地流转的政策性补贴，河南农业走向更加稳定、更有张力、更有效益。
6、这不，千斤顶又要有新动作了，网上卖农资的网友注意了，2016年作为***农业千斤顶的河南要积极发展“互联网现代农业”，这可是河南省省长谢伏瞻说的，快来看哪些具体措施与你有关吧。
7、这群年轻人没事的时候经常约上彼此一起打打篮球，而且还玩出了新花样儿：眼前是正在快手直播平台上直播的一场篮球赛，直播者是一个网名叫“可乐”的年轻人，他通过直播篮球比赛、分享打篮球的经验，收获了五六万的粉丝，在直播平台上也算小有名气了。
8、此环节将会现场抽取5名成员，可以在此时对自己心仪的对象进行表白，或者分享自己的经历。其中拒绝出场的同学将接受吃芥末饼干的惩罚。
9、“锣鼓喧天，鞭炮齐鸣，红旗招展，人山人海呀”，这虽是电视里的台词，但也正是现今农村生活的真实写照。近日，圪台乡d委、***特邀县文化馆路艳等几名老师为圪台乡文化队伍传授“黄龙猎鼓”专业技能。
10、做销售，勤奋很重要。如果没有足够的客户拜访积累，如果销售员不勤奋学习充分掌握产品知识，如果客户拜访前不能详细了解客户的信息和需求，那么很大可能，你这个月的业绩就要垫底了。我们之前的文章中也谈到过：即使是阿里销售铁军，每天也被要求做足八次客户拜访，而且还有“早启动”和“晚效率”中长达几个小时的客户拜访准备和经验总结(阿里销售铁军日常工作安排背后的秘密)。
11、一起跑、一起跳、一起闹，让我们的身心和孩子们一起像花儿朵朵绽放！
12、孟津县农业综合开发办公室主任刘保明说，“十二五”期间，孟津县共建高标准粮田5万亩，西南的山地有水浇，黄河滩地能排涝，农民种地基本不再看老天爷的脸了。
13、和工业相对发达的县区一样，沁阳市农业的奋斗目标是现代化，由于农业结构调整合理、农机服务体系完善、农产品监管水平提升，全市7万亩小麦2015年亩产达到了1270斤，单产水平比“十一五”末的2010年增产80斤。
14、(出处)：汉·无名氏《别诗(骨肉缘枝叶)》：“征夫怀远路，游子恋故乡。寒冬十二月，晨起践严霜。”
15、要有选择地原谅某些犯错者。我们都知道处罚是手段而非目的，在这种逻辑下，有些影响不大的无意犯错、初次犯错其实都是可以原谅的(可以用单独谈话的方式，适当警告)。真正需要重罚的是故意犯错、重复犯错，像简单错误天天犯的人是决不能姑息的。有时，敢于原谅属下犯错更是一种管理智慧。
16、这样看来，新闻中这个销售团队的最大Boss才最应该被浇凉水！为什么下属完不成业绩，是不是也要分析一下自己的管理方式是否出了问题？毕竟能采取这种惩罚机制的领导，罕见哪…
17、(篮球爱好者青格乐)2010年到现在整7年了，从上学到现在坚持的唯一的爱好。可以认识很多的朋友，闲余时间也可以锻炼，感觉比干别的要强很多。
18、 今天是正月初七：立春！一年之计在于春。春是温暖，鸟语花香。春是生长，耕耘播种。愿我们面朝大海，春暖花开~~
19、农业部小麦专家组副组长郭天财教授认为，河南作为粮食生产和粮食外调大省，多年来强力支撑着***农业，为***人自己的碗里装自己的粮做出了巨大贡献。
20、(举例造句)： 寒冬腊月大雪纷飞，漫山遍野一片白色。
21、制订惩罚的标准。管理的目的是预防和控制，而绝非事后惩处。一定要先让所有员工知道什么是错？哪些错误值多少代价，又该怎样去避免？即员工犯错了，那么这个错到底是值100元，还是500元？这样，员工一是会主动去避免，二是在犯错后也会无话可说。还可以建立一个“事不过三”的原则，给予初犯者一个改正错误，在后续工作中好好表现自己的机会。
22、帮助犯错员工认识到错误，实现业绩提升。团队负责人要积极组织和犯错员工进行谈话，帮助他们发现自己的不足和错误，制定相应的业绩能力提升计划和阶段性目标，使销售人员能够实现自我成长。
23、培训的第一天，圪台乡***乡长卫国贤来到乡文化广场，观看了大家的集中训练情况，卫乡长要求：大家一定要珍惜机会，听从老师安排，严守纪律，专心学习；其次强调大家训练的过程中、来去的路上一定要注意安全；最后鼓励大家一定要克服严寒，展现圪台人民淳朴、奋进的精神气，争做黄龙猎鼓的继承者和传承人。圪台村支书孙志杰表示：参加培训人员都是专车接送，并且为大家配备了手套。中午为大家安排热饭，提供训练场地以及供应热水。大家感受到了领导的关怀，学习起来更加积极。
24、玲玲爸爸戏谑道：“这两口子，真会惯着孩子啊。”
25、(解释)腊月：农历十二月。指冬季最寒冷的腊月天。
26、阿里销售铁军日常工作安排背后的秘密/销售彦论第二季
27、51岁的陈贵仁是罗山县一位种粮大户。因为村民外出务工，他从2009年起在村里“拣”了100多亩地进行耕作，如今这一数字已增至5000多亩。
28、管理团队，当然需要奖惩机制并用，两者不可偏废。一个经常使用正向激励的领导会很受下属的欢迎，但是久而久之很有可能会失去员工的尊重，最终导致下属做出错误的事情。
29、销售团队业绩出色，却有48%的销售无法完成个人指标，这是怎么回事？/BrianaValleskey
30、相信，不仅仅是销售新人，所有的职场新人都需要有一定的“适应期“、“调整期”、“熟悉期“，在经过这个阶段之后，才能完全适应新岗位的工作，进一步追求卓越表现。
31、MotivationandDiscipline:HowManagersCanUseBothtoLeadaSuccessfulTeam,DaveMattsoninManagement&Leadership
32、“譬如我们的梨树，过去仅仅是卖梨，2013年我们建了孟津梨生态园区，三月梨花开，办梨花节，吸引城里人来看花、吃农家饭；从7月15号开始到10月份，我们办孟津梨采摘节，一斤梨多卖一块钱，更重要的是，城里人一来，他们把大米、蔬菜、黄河鲤鱼都买走了，这叫真好!”藏正祥说。
33、农产品卖出去了，钱就回来了，当地一家信用社的数据显示：每年单单这一个信用社，铁炉村就会存入600万元。
34、(出处)汉·无名氏《别诗(骨肉缘枝叶)》：“征夫怀远路，游子恋故乡。寒冬十二月，晨起践严霜。”